L’abandon de poste

L’abandon de poste

Que faire face à une absence injustifiée et prolongée d’un salarié ? Laisser s’écouler un délai raisonnable (48 ou 72 heures) à compter du début de l’absence avant d’envoyer une mise en demeure. Envoyer une mise en demeure : Soit par lettre recommandée avec accusé de...